【研修報告】

こんにちは、代表の粕谷です。

5月12日に愛知県の公共団体様にて、ハラスメント研修を実施しました。

こちらの団体様では、昨年度に引き続き2年連続でご依頼をいただきました。
継続してお声がけいただき、本当にありがとうございます！

今回は愛知県内の職員の皆様のうち希望された約60名を対象に、対面で6時間の研修を実施しました。

午前はパワーハラスメント・セクシュアルハラスメント、午後はカスタマーハラスメントをテーマに、1日を通してハラスメントについて幅広く学んでいただきました。

ハラスメントは種類ごとに考え方や対応方法が異なりますが、根底にあるのは「相手を尊重したコミュニケーション」です。

そのため今回は、それぞれのハラスメントの特徴や違いだけではなく、「なぜ起きるのか」「どのように未然防止につなげるのか」という視点も交えながらお話ししました。

6時間という長時間の研修でしたが、最後まで熱心にご参加いただき、ありがとうございました。

アンケートでの嬉しいフリーコメントもありがとうございます。
・カスハラについてここまで深く学べるとは思っていなくてとても自分のためになりました。とてもわかりやすくて、理解しやすかったです。
・知らなかったことを知ることができた。職場においてもすぐに活かせることを見つけることができた。
・ハラスメントについて、ぼんやりとしか理解していなかったが、3つのテーマに絞ったハラスメントについて理解が進んだため
お忙しい中、ご参加いただきましてありがとうございました。

また機会がありましたら、ぜひよろしくお願いします！
ありがとうございました！
※撮影不可のため、今回は写真はございません。